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国境なき起業家

From:鈴木しゅん
Dubaiブルジュ・ハリファ98階の自宅にて、、、

ドバイ、特に世界一高いタワーのブルジュ・ハリファに
住んでいるといろいろな人と知り合える。

まだ会ったことはないけど、ジャネット・ジャクソンも
このタワーの住民らしい。

最近もブラッド・ピットがうちのタワーに来ていて
実にニアミスの状態になった。

最近は与沢翼さんもシンガポールから引っ越してきた。

このタワーの住民だけでなく、このタワーに住んでいるという
だけで僕に会いに来てくれる人がかなりいる。

ドバイまで人に会いに来るような行動的な人ばかりなので
ほとんどが成功者でもある。

ドバイはアラブ首長国連邦(United Arab Emirates、略してUAE)
という国の第二の都市。

第一の都市は石油の出るアブダビ。Sex and the cityでも
有名なUAEの首都。経済規模はドバイの10倍以上らしい。

で、ここドバイは石油はほぼ枯渇し、今では観光立国として
成り立つ世界有数の近代都市。

人口は230万人でそのうち地元のアラブ人は30万人程度。

あとはエリートから肉体労働者までの外国人。

だから使う言葉はほぼ英語。

うちの息子と娘が通っているインターナショナルスクールは
1学年で93カ国もの生徒がいるらしい。

素晴らしい環境だ。肌の色も国も関係ない。

子供の時から地球人として育つ環境がそこにある。

島国だから日本人は鈍感だが、今後は国境が無くなる
方向に向かう。

宗教、SNS、イデオロギー、人種、階級、貧富の差など
様々な要因が国境を動かし、やがて無きものにする。

現実に国境という線は地上には描かれていない。

最近では移民問題が世間を騒がせている。

移民を受け入れない理由のひとつに
自国民の労働環境を移民が奪ってしまうという
雇用問題がある。

世界の国々を数多く見てきたが、共通して言えるのは
投資を生んでくれる金持ちまたは雇用を生み出す能力の
ある実業家しかどの国も外国人を受け入れてくれない。

ドバイは労働力を外国人に頼る珍しい国だが、これは
特殊な国策で、もともと自国民は肉体労働的な仕事を
しなくても良い仕組みにするためにそのような策をとっている。

しかし、入ってきた外国人のほとんどがほぼ奴隷状態。

安月給で、灼熱の、時には50度を超える暑さのなかでの
過酷な労働。

そんな仕事しか、雇われる側の選択肢はない。

20年後の日本はどうか。

人口ピラミッドを考えると移民を受け入れて労働力とするのだろうか。

またはロボットが人に代わって、雇用を奪うのだろうか。

どちらにせよ、今のように、あたり前にサラリーマンでいられる
時代ではないだろう。

そんな時代を生き抜くためにはやはりどこでも稼げる能力を
高めておくことが必要だ。

日本が困ったとき、外国に出て、雇われることは不可能に近いが、
海外で事業を起こし、人を雇いながら成功する道は残されているはずだ。

別に海外に生活しなくても、大好きな日本で暮らしながら
海外法人で稼ぐ方法だってある。

要は何をしたいか、それを成し遂げるために何をすればよいかが
明確になればいい。

法律や人の考え方などは多少違うが、基本的に経営のやり方には
国境を超えた共通点がある。

 

いや、むしろ日本でそこそこうまく行っているなら、海外はもっと楽だ。

だから僕は日本の会社を海外で活躍させるべく、ドバイ誘致の仕事を
することにした。法人も設立した。

世界で活躍する日本人を量産する。

これからが楽しみだ。

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それでは、次回もまたメルマガでお会いしましょう。おたのしみにー。

最後まで読んいただきありがとうございました。

About the author

鈴木 しゅん

ビジネスプロデューサー。 マーケティングエッジ株式会社代表取締役。 1974年3月12日生まれ。AB型。 ドバイバージ・カリファ98階在住。 ドバイと日本を行き来する経営コンサルタント。 会計事務所、Web制作会社、建設業、飲食業など各分野で勤務する経験を持ち、その幅広い経験を元にリアルビジネスのコンサルティング業務を営む。 現在18年以上黒字無借金経営を継続中。

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